В России планируют внедрить единую систему оплаты труда для медработников к концу 2026 года. Об этом в интервью изданию «Ведомости» рассказал председатель Профсоюза работников здравоохранения Анатолий Домников. По его словам, заработные платы медиков в разных регионах за одинаковую работу сильно различаются.

Отмечается, что зарплата медиков складывается из оклада и стимулирующих выплат. Однако во многих регионах окладная часть нередко ограничивается МРОТ (27 093 руб.), а значительную часть дохода составляют премии, которые руководство выплачивает по своему усмотрению, отметил HR-эксперт Гарри Мурадян.

Единую систему оплаты труда начали разрабатывать до пандемии COVID-19, однако внедрение было отложено из-за высоких стимулирующих выплат медработникам за помощь пациентам.

Однако председатель Национальной ассоциации управленцев сферы здравоохранения (НАУЗ) Муслим Муслимов назвал амбициозными обозначенные сроки перехода к единой системе. Он считает, что перенастроить локальные механизмы формирования зарплат, не снижая общий доход медиков, удастся скорее к концу 2027 - началу 2028 года.

Муслимов добавил, что с учетом условий медики думают не о здоровье пациента, а об оплате продуктов и коммунальных услуг. По его словам, необходимо повысить доход врачей до уровня заработка сотрудников банковской сферы.

Напомним, с 1 января 2027 года в России начнут действовать новые правила допуска к донорству крови и ее компонентов. Станет шире перечень временных противопоказаний, будет скорректирован список постоянных ограничений, изменится порядок регистрации желающих сдать кровь и др.