Самыми перспективными профессиями на сегодняшний день являются те, которые опираются на технологии и сложные компетенции. Об этом рассказала «Звезде» HR-эксперт Зилина Султанова.

«Например, это разработка, анализ данных, искусственный интеллект, инженерные специальности», - сказала специалист.

Она объяснила рост их востребованности тем, что бизнесу всегда необходимы люди с аналитическим складом ума, которые умеют решать комплексные задачи и работать с цифровыми системами.

Также Султанова отметила те сферы, где сложно что-либо автоматизировать.

«Это медицина, психология, образование, какие-то креативные истории, то есть то, что невозможно сделать без человеческого участия. То есть требуется высокая включенность человека, потому что здесь требуется именно эмпатия, человеческая аналитика, гибкость подстраиваться под любую ситуацию», - добавила эксперт.

К категории теряющих популярность Султанова отнесла профессии, построенные на рутинных задачах. По ее словам, это офисные и административные позиции.

«Это уже на сегодняшний день автоматизируется, заменяется искусственным интеллектом. И я думаю, что эта тенденция будет в дальнейшем усиливаться», - сказала она.

Ранее HR-специалист Наталья Осетрова дала выпускникам советы по выбору специальности. Она перечислила сферы деятельности, наиболее востребованные в России, для возможного трудоустройства после окончания учебы.